一、基本原则
坚持党管人才，双向选择，公平公开，择优录用，服从调配的原则。
二、范围对象
（一）引进对象
主要是引进一批在靖宇县以外工作的党政机关、教育系统、医疗卫生系统、科研院所等在编在岗的公务员、事业编制人才，需满足以下条件之一：
1.籍贯或出生地为靖宇县；
2.父母、子女、配偶等直系亲属籍贯或出生地为靖宇县，且在靖宇县长期居住或工作；
3.本人非靖宇县户籍或出生地，但在靖宇县有至少一年的生活或工作经历。
（二）引进条件
1.具有中华人民共和国国籍，政治坚定，品行端正，爱岗敬业，作风正派；
2.具有全日制本科及以上学历，原 “985、211工程”院校毕业生和硕士、博士研究生优先考虑；
3.年龄35周岁以下，身心健康，能够正常履行岗位职责；
4.近3年考核结果为称职或合格以上等次；
有下列情形之一的人员不在引进范围：
1.曾受过刑事处罚和被开除公职的，受到党纪政纪处分期限未满或正在接受审查的，正在接受司法调查尚未做出结论的，曾受过党纪政纪处分、行政处罚的，可经综合分析研判确定；
2.在公务员、事业单位、基层服务人员等招录中，未达到现工作地、单位或岗位要求最低服务年限的人员；
3.在各类招聘中有严重违纪违规行为并在禁考期内的；
4.国家机关、事业单位公职人员被辞退未满五年的；
5.按照法律法规规定不得聘用的其他情形人员。
（三）回避情形
根据法律法规或相关规定，应当执行回避的人员，不能报考该单位。
三、回引程序
（一）报名申请。采取现场报名、网络报名两种方式。报名人员需如实填写《靖宇县“人才回引工程”报名申请表》（见附件），并提供身份证、户口本、毕业证（学位证）、学信网证明，各年度考核均为称职(合格)及以上等次证明或者考核表，公务员登记表或参公人员登记表、事业人员招聘登记表、教育卫生系统还须提供执业资格证书；属于引进对象2、3类的人才还需提供能够证明身份、家庭关系的材料。现场报名携带原件及复印件各一份；网络报名需将材料的扫描件发送到指定邮箱。
1.现场报名。报名地点：中共靖宇县委组织部人才办，地址为靖宇县靖宇大街456号。
2.网络报名。电子邮箱：jyzzbrcb@163.com，邮件名称统一为“××(姓名)-人才回引”，网络报名后，须进行电话确认，联系电话，0439-7234595。
（二）资格审查。主要是审核回引人员工作履历、学历学位、资格认证等，全面查验是否具备回引资格。
（三）考试考察。依次开展面试、健康体检（心理测试）、实绩考察，每项合格方能进入下一环节，不合格或自动放弃的，取消其回引资格。面试主要是采取结构化面试或专业试讲、职业技能测试等方式；健康体检主要是参照公务员或事业单位体检标准，到指定医疗机构接受体检；心理测试是由取得相关资质的专业机构或人员进行，并出具测试报告；实绩考察主要是围绕“德、能、勤、绩、廉”等现实表现，提供近三年来的文字鉴定材料，需加盖工作单位公章。
（四）研究审定。经考察合格人员，将在县内主要区域、政府网站、今日靖宇公众号等进行公示，公示期不少于5个工作日。
（五）调动入职。经公示、审定无异议后，按规定程序由组织、人社、编制部门协助办理回引人员组织人事关系。
四、政策待遇
符合《靖宇县引进人才激励与管理办法（试行）》的事业编制回引人员，将依据相应条件落实待遇；按照《白山市引进“名校优生”实施意见》引进的人才，原单位已兑现激励政策的，将不重复享受靖宇县相应激励政策。同时，在回引人员及子女、配偶、父母办理落户、入学（借读）等相关手续时，由公安、教育等相关部门协助办理；回引人员配偶需要推荐就业的，将由回引人员所在单位协助推荐就业。
五、组织管理
1.回引人才实施服务协议机制，凡是回引到靖宇县的各类人才均需签订5年服务期协议，服务期内不得离开靖宇工作。
2.回引人员安置使用原则上按照原单位、岗位、职级等对等安置，暂不具备对等安置条件的，将根据各单位人才需求、空岗空编情况进行统一调配。
3.“人才回引工程”在靖宇县委、县政府的领导下，由县委组织部负责具体实施，县人社、编制等职能部门密切配合、各司其职，确保引进程序在法律法规和政策允许范围内进行。
六、咨询与解释
1.本公告自发布之日起施行，其他未尽事宜由中共靖宇县委组织部负责解释。
2.咨询电话：靖宇县委组织部人才办 0439-7234595。
中共靖宇县委组织部
2020年8月20日
原件链接：http://jyx.cbs.gov.cn/wzsy/gsgg/202008/t20200820_626769.html