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吉林省民航机场集团公司2016年招聘简章

发布时间:2016-08-19 14:21:04信息来源:点击:
吉林人事考试网快讯:吉林省民航机场集团公司为首都机场集团全资子公司,下辖长春龙嘉国际机场、延吉朝阳川机场、长白山旅游机场、通化三元浦机场、白城长安机场。为满足长春龙嘉国际机场工作需要,拟招收若干名工作人员。 
 
  一、招聘要求及岗位职责 
 
  (一)信息管理公司系统维护员:男,年龄30周岁(含)以下(1986年8月31日之后生人),本科(含)以上学历,计算机相关专业,要求具备基础的WINDOWS管理技巧及经验,有WINDOWS服务器安装维护经验,熟悉oracle、sqlserver等数据库,具备解决基础数据库问题能力,如有系统运维从业经验者优先,拟招聘1人。工作地点长春龙嘉国际机场。 
 
  (二)安检工作人员:年龄25周岁(含)以下(1991年8月31日之后生人),全日制大专(含)以上学历,男性,身高1.75米(含)以上,身体健康,无残疾,无重听,无口吃,无色盲、色弱,校正视力在1.0以上,未参加过安检员面试,具有良好的政治、业务素质和良好的品行,拥护中华人民共和国宪法,具有一定的法律知识,警察学校毕业生或部队转业军人优先考虑。拟招聘10人,工作地点长春龙嘉国际机场,工作职责为负责机场候机楼内安全巡视检查和安全管理等协警工作。以前参加过安检员面试未被录用者,报名不予受理。 
 
  (三)配餐公司电工: 年龄35周岁(含)以下(1981年8月31日之后生人),大专(含)以上学历、具高压进网作业电工证和特种作业操作证书、具有相关工作经验优先,拟招聘1人。工作地点长春龙嘉国际机场。 
 
  二、报名条件及录用办法 
 
  (一)现实表现良好,无前科劣迹,本人及亲属没有修炼“法轮功”行为,身体健康、五官端正、无疾病,未受过少年管教、劳动教养或刑事处分,能适应本岗位工作的公民。 
 
  (二)招生办法。采取公开招收,自愿报名,择优录用的原则,统一组织符合条件的报名人员进行面试,面试通过者,安排体检、政审,体检和政审合格后,安排入职。 
 
  (三)体检由用人单位统一组织实施,费用自理。 
 
  (四)参加面试时须携带户口簿、身份证、毕业证、学位证、报考岗位所需证书原件及复印件各1份。 
 
  (五)报名邮箱:zhoush@cahs.com.cn 联系人:周女士 
 
  报名人员请将通知附件中的报名表填好,以附件形式发送至邮箱,邮件主题格式为(eg:张三—安检员)。报名截止日期:2016年8月25日下午14:00。 
 
  请报名人员如实认真填写报名表并将其发送到指定邮箱,如发送的是其它格式的报名表、简历或信息填写不全者,不予受理。 
 
  三、劳动报酬及其他待遇 
 
  (一)工资性收入: 
 
  信息管理公司系统维护员每月3702元; 
 
  安检员工资性收入每月3272元; 
 
  配餐公司电工工资性收入每月3272元。 
 
  年底根据安全和经营业绩情况,统一发放奖金。 
 
  (二)单位设有倒班宿舍和食堂,每月给予一定的伙食补贴。 
 
  (三)根据工作需要,统一配发劳动保护用品。因个人原因提前终止劳动合同的,须按劳动保护用品使用剩余期限折价收取费用。 
 
  (四)工作满一年后,每年给予年休假5天,年休假期间,视同出勤,工资照发。 
 
  (五)工作期间,执行综合计算工时工作制度。 
 
  (六)社会保险待遇,按国家和集团公司有关规定执行。 
 
  (七)被录用者必须满足岗位录用条件,遵守用人单位的各项规章制度,否则,按集团公司的有关规定予以处理。 
 
  四、特别声明 
 
  集团公司郑重承诺,历次招工均不向社会任何机构及应聘者本人收取任何费用。凡采取行贿受贿等不正当手段被录用的,一经发现,予以解除劳动合同,请予监督。 
 
2017年吉林公务员考试笔试时间详见:吉林人事考试
 
              
                             吉林省民航机场集团公司人力资源部 
 
                                 二〇一六年八月十六日 
 
  附件: 模板招工报名表.xls 
 
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